Concluye con éxito la Gran Cumbre Anual Internacional de Fragancias LEAD SCENT 2026
Al cambiar las estaciones, comienza un viaje completamente nuevo. El 11 de febrero se inauguró con gran solemnidad la Cumbre Anual Internacional de Fragancias LEAD SCENT 2026 bajo el lema «LEAD SCENT: Liderar hacia el futuro». Todos los miembros del equipo LEAD SCENT se reunieron. Arraigados en el espíritu resiliente del bambú, presenciamos nuestro crecimiento sólido y nuestros logros innovadores; cargados de la elegancia del crisantemo, transmitimos una sincera gratitud por la compañía duradera. Al reconocer a los colaboradores sobresalientes, debatir el desarrollo futuro y compartir momentos festivos, capturamos recuerdos anuales inolvidables y generamos un impulso orientado al futuro: profundizando nuestras raíces, avanzando sin temor ante los vientos y creciendo hasta alcanzar mayores cotas.
Integrando la ética corporativa de desarrollo «bambú» y la cultura de gratitud «crisantemo» en todo el evento, esta cumbre anual invitó a cada miembro del equipo a participar, presenciar y co-crear esta ocasión histórica. Rindió homenaje a los logros pasados y a los modelos de referencia, fortaleció los vínculos entre los equipos y consolidó las prioridades estratégicas, marcando así el inicio de nuestro nuevo viaje hacia 2026.
«Los bambúes florecen en la naturaleza abierta, elevándose altos hacia las nubes.» Las características del bambú —raíces profundas, resistencia al viento y brotación ascendente— reflejan perfectamente el desarrollo de LEAD SCENT en 2025. Centrada en el espíritu simbólico del bambú, esta asamblea anual no solo repasó nuestros esfuerzos sólidos e innovaciones pioneras del año anterior, sino que también expresó nuestra aspiración de convertirnos en un extenso «bosque de bambú» y alcanzar la liderazgo global en 2026.
En la ceremonia de inauguración, distinguidos líderes veteranos y socios honraron el evento, recordándonos nuestro espíritu fundacional: una generación planta los árboles para que la siguiente disfrute de su sombra. Nuestro crecimiento vibrante actual no habría sido posible sin la compañía a largo plazo y los esfuerzos conjuntos de todas las partes interesadas. Un video retrospectivo desplegó nuestro recorrido de 2025 paso a paso: nuestra transformación de campeón oculto a ícono reconocido de marca, la finalización de nuestra avanzada base de fabricación de 30 000 m², la integración de marca de tres etiquetas en una identidad unificada y el hito extraordinario de alcanzar el puesto n.º 1 en volumen global de ventas de difusores de aroma de dos fluidos durante dos años consecutivos. Cada hito encarna la tenacidad del bambú: echar raíces significa crecer; cada brote ascendente representa un avance.
Durante su discurso principal, el señor Gao delineó una visión inspiradora del futuro: «Que todo el mundo sepa que nuestra empresa es la mejor». Estableció un rumbo estratégico claro para nuestro avance, pasando de «n.º 1 en ventas globales» a «n.º 1 como marca», otorgando a cada miembro del equipo LEAD SCENT una dirección inequívoca y reforzando su confianza.
Todos los logros destacados de 2025 —desde los avances en I+D técnico y la expansión de mercado hasta el control preciso de costes y las mejoras en la eficiencia operativa— surgieron de la dedicación colectiva de todo el equipo.
- El Centro de Fabricación superó cuellos de botella técnicos fundamentales, incluidas la optimización del núcleo atomizador y las estructuras antivuelco y estancas, consolidando así las ventajas competitivas de nuestra cartera de productos.
- El equipo de Ventas avanzó con determinación en medio de una competencia feroz. La División de América generó unos ingresos sobresalientes de 116,66 millones de CNY , lo que representa un aumento del 55 % respecto al año anterior y demuestra una sinergia extraordinaria del equipo.
- Los departamentos funcionales brindaron un sólido apoyo profesional: implementación de flujos de trabajo sin papel, eliminación de silos interdepartamentales, desarrollo de modelos de costos refinados y finalización de la migración de especificaciones de materiales para 51 SKUs de difusores de aroma, garantizando el progreso estable de la empresa.
Estos logros representan la aplicación práctica de nuestro espíritu arraigado en el bambú y constituyen nuestra base sólida para iniciar el nuevo capítulo de 2026.
«Una sola flor nunca hace la primavera; solo cientos de flores en plena floración traen la primavera en todo su esplendor». La sesión Honor · Coronación de la cumbre rindió el más alto homenaje a cada colaborador trabajador y con visión de futuro. Los premios abarcaron reconocimientos individuales, premios para equipos, menciones especiales y galardones por logros destacados, cubriendo funciones técnicas, comerciales, productivas y administrativas. Al honrar a los mejores desempeños, documentamos sus historias de éxito y establecimos estándares ejemplares, replicables e inspiradores. Los valores inspirados en el bambú —dedicación profundamente arraigada, resiliencia y ruptura valiente— se convirtieron en principios rectores para cada colega de LEAD SCENT.
En la categoría de premios individuales:
También destacaron los élites de ventas en primera línea:
Los equipos de producción en primera línea constituyen la base del crecimiento corporativo, y puestos ordinarios albergan un compromiso extraordinario. El excelente líder de equipo Tan Jiaxing guió a su equipo de producción para alcanzar una eficiencia de línea de producción del 99 %. Ocho operadores destacados en primera línea demostraron su valor profesional mediante una dedicación práctica. El guardián de la seguridad Liang Guokou respondió con valentía ante un peligro inesperado de incendio, protegiendo la seguridad del equipo con acciones decididas. Se mantienen firmes como bambúes verdes profundamente arraigados, sosteniendo en silencio la prosperidad corporativa y demostrando que cada puesto puede brillar y que todo compromiso sincero cuenta.
El poder colectivo del equipo transforma brotes individuales de bambú en extensos bosques de bambú.
El Sr. Xu Guodong, ganador del Premio Especial del Director General, creó el Departamento de Productos desde cero, demostrando una profesionalidad y una visión de liderazgo excepcionales. El Sr. Gao recibió el Premio de Referencia en Gestión de Equipos por su orientación estratégica visionaria y su liderazgo auténtico, que unió a toda la plantilla y estableció un ejemplo para todo el personal directivo.
La sesión de agradecimiento se inspiró en las virtudes del crisantemo: florecer contra la escarcha, difundir una fragancia duradera y fortalecerse con el paso del tiempo. Se entregaron Medallas de Crisantemo, diseñadas especialmente, a los colegas según su antigüedad, integrando así el agradecimiento profundamente en el ADN cultural de LEAD SCENT.
Mientras el señor Gao y la hermana Ju colocaron las Medallas de Crisantemo personalizadas sobre cada destinatario, cada abrazo y cada ronda de aplausos irradió el cálido afecto de «la gran familia LEAD SCENT».
Uno de los momentos más conmovedores tuvo lugar cuando todos los receptores de medallas se reunieron en el escenario. Las luces de los teléfonos móviles se convirtieron en un mar de estrellas titilantes, mientras todo el grupo cantaba una versión especialmente adaptada de Tomorrow Will Be Better . La canción expresó gratitud hacia el señor Gao y la hermana Ju por su liderazgo, aprecio hacia nuestra plataforma corporativa, respeto hacia los compañeros de equipo y esperanzas brillantes para el futuro. El emotivo discurso de la hermana Ju transformó esa gratitud en una motivación impulsora hacia adelante, recordando a todos que LEAD SCENT no es simplemente un lugar de trabajo donde esforzarse, sino una cálida familia.
La gratitud fluye en ambas direcciones. Reconocemos la visión y el arduo trabajo de los líderes experimentados, el generoso respaldo de nuestros socios comerciales y la leal compañía de cada miembro del equipo. Esta gratitud compartida refuerza nuestra convicción de avanzar juntos y prosperar colectivamente durante el nuevo año.
Más allá de la gloria y el reconocimiento se encuentran la risa y la alegría. El Gala y Carnaval capítulo impregnó el recinto de una atmósfera festiva. Banquetes deliciosos, magníficas actuaciones escénicas y sorprendentes sorteos de suerte permitieron a todos los miembros del equipo relajarse tras su intenso trabajo y experimentar plenamente nuestra cultura de dedicación equilibrada y cohesión grupal.
La alta dirección brindó conjuntamente para dar inicio a la cena. Danzas dinámicas León Oriental ,Fénix que surge al amanecer despertaron el entusiasmo del público. El coro del departamento de ventas y la canción original Año de Nueva Fragancia demostraron los talentos versátiles de nuestros colegas. Actuaciones mágicas y bailes enérgicos se sucedieron uno tras otro, y cada presentación reflejó la cuidadosa preparación y la creatividad de los participantes.
La rifa generó oleada tras oleada de sorpresas. Los premios abarcaron desde pequeñas recompensas agradables, como kits para siestas y tarjetas regalo de JD.com, hasta regalos de nivel medio, como cámaras de acción DJI y tabletas de marcas reconocidas, y premios mayores, como patinetes eléctricos AIMA, refrigeradores Haier y televisores inteligentes Xiaomi de 75 pulgadas. La barra de oro de 5 gramos —premio mayor— llevó la emoción al máximo. Además, premios especiales aprobados directamente por la dirección —como días libres pagados, permisos para salir antes de lo habitual y bonos salariales adicionales—, junto con eventos continuos de ‘lluvia de sobres rojos’, hicieron que cada miembro del equipo se sintiera valorado y apreciado por la empresa.
Los juegos interactivos fomentaron un trabajo en equipo dinámico y animado, acompañado de risas constantes. Durante las sesiones libres de fotografía, los colegas capturaron recuerdos cálidos e inolvidables. En ese instante, los cargos laborales y las brechas jerárquicas desaparecieron: éramos simplemente una gran familia LEAD SCENT, unidos por la celebración y aferrados a nuestras aspiraciones originales gracias a la compañera.
Los momentos alegres pasan rápidamente, pero la fuerza colectiva que construimos perdura mucho después. Al concluir la cumbre, LEAD SCENT lanzó oficialmente su nueva trayectoria para 2026. Este evento anual no solo conmemoró los logros y el crecimiento de 2025, sino que también definió claramente las direcciones y objetivos para 2026. Rendimos homenaje a la perseverancia y los avances de cada colaborador, y transmitimos la gratitud y las expectativas de la empresa hacia cada miembro del equipo. La fortaleza del bambú se ha convertido en la columna vertebral corporativa, mientras que la gracia de la crisantemo calienta el espíritu del equipo.
Un extenso bosque de bambú requiere que cada brote crezca al unísono; la prosperidad corporativa exige que cada miembro del equipo se esfuerce como uno solo. 2026 es un año en que LEAD SCENT echará raíces más profundas y avanzará con valentía hacia su ambición de ser la «marca n.º 1», materializando así su visión de un futuro próspero al estilo de un bosque de bambú.
Como miembros del equipo LEAD SCENT, encarnaremos el espíritu del bambú: arraigarnos firmemente en nuestros respectivos roles, mantenernos resilientes, atrevernos a lograr avances, profundizar en nuestras especializaciones y seguir creciendo hacia arriba. Asimismo, adoptaremos la gracia de la crisantemo: cultivar la gratitud, avanzar juntos, de la mano, y difundir una influencia positiva de amplio alcance, generando sinergia y prosperidad compartida mediante esfuerzos conjuntos.
Desde moléculas únicas de aceites esenciales que se fusionan en la fragancia distintiva de LEAD SCENT; desde brotes individuales y resistentes de bambú que confluyen en un bosque infinito de bambú. En 2026, llevemos adelante la gloria y la calidez de esta cumbre anual, aferrándonos a la resistencia propia del bambú y a la gracia inspirada en la crisantemo. Impulsados por nuestros sueños y aprovechando el mejor momento de nuestra vida, avanzamos juntos en esta gloriosa nueva expedición, permitiendo que la fragancia única de LEAD SCENT viaje a cada rincón remoto del planeta.
