সুগন্ধি-সমৃদ্ধ উষ্ণতা ছড়ানো, শিশুদের নির্দোষ বৃদ্ধির রক্ষা করা—LEAD SCENT গ্রুপ শিশু দিবসে শুনডে জেলার শিশু কল্যাণ গৃহে হৃদয়স্পর্শী দান কর্মসূচি পরিচালনা করেছে

সুগন্ধি-সমৃদ্ধ উষ্ণতা ছড়ানো, শিশুদের নির্দোষ বৃদ্ধির রক্ষা করা—LEAD SCENT গ্রুপ শিশু দিবসে শুনডে জেলার শিশু কল্যাণ গৃহে হৃদয়স্পর্শী দান কর্মসূচি পরিচালনা করেছে

মৃদু প্রারম্ভিক গ্রীষ্মকাল আসছে, যা শিশুসুলভ নিরাপত্তা ও ভালোবাসার সঙ্গে আসছে। শিশুদের নিরাপত্তা ও আশার পূর্ণ শিশু দিবসের আসন্নতা উপলক্ষে, লিড সেন্ট গ্রুপ একটি স্বেচ্ছাসেবী দল গঠন করে শুনডে জেলার শিশু কল্যাণ হোমে দান পরিদর্শন করে। এই উদ্যোগটি কর্পোরেট সামাজিক দায়িত্ব পূরণ করতে এবং প্রতিষ্ঠানের উষ্ণ হৃদয়ের দয়াময় সংস্কৃতি প্রসারিত করতে উদ্দিষ্ট। আমরা আমাদের ভালোবাসার প্রতিশ্রুতি রাখি এবং শিশুদের বৃদ্ধি সুরক্ষিত করি স্পষ্ট কর্মের মাধ্যমে। এই পরিদর্শনটি একটি একক কাজ নয়, বরং গ্রুপটি তার বিকাশের সময় ধরে যে সম্প্রদায় সংযোগের স্থায়ী প্রতিশ্রুতি রাখে তার অংশ।

[Donated supplies contributed by the Group and its employees].jpgCorporate Warmth Manifested through Sense of esponsibility.jpg

ছোট ছোট দয়ার কাজগুলি জমা হয়, ভালোবাসা বাস্তবে মূল গজায়

এই শিশু দিবসের দান-সংক্রান্ত উদ্যোগটি গ্রুপ কর্তৃক শুরু করা হয়েছিল, যাতে সমস্ত কর্মচারী স্বেচ্ছায় অংশগ্রহণ করেছিলেন। প্রস্তুতি পর্যায়ে, কোম্পানি প্রতিটি কর্মচারীর জন্য একটি দান চ্যানেল খুলে দিয়েছিল। সহকর্মীরা উৎসাহভরে প্রতিক্রিয়া জানিয়েছিলেন এবং তাদের যত্ন প্রকাশ করার জন্য নগদ অর্থ ও দৈনন্দিন ব্যবহার্য জিনিসপত্র দান করেছিলেন। এই উদ্যোগের স্বেচ্ছাসেবী প্রকৃতি গুরুত্বপূর্ণ ছিল: প্রতিটি অবদান বাধ্যবাধকতা নয়, বরং সত্যিকারের ইচ্ছা থেকে এসেছিল, যা একটি কর্মস্থল সংস্কৃতিকে প্রতিফলিত করে যেখানে দান করা মূল্যবান এবং উৎসাহিত হয়।

গ্রুপ থেকে নগদ ও বস্তুগত দানের মোট মূল্য ছিল ৪০,১২৩.৬৫ চীনা ইয়ুয়ান (CNY)। সমস্ত দানকৃত অর্থ ও জিনিসপত্র সম্পূর্ণরূপে সেই সুযোগ-সুবিধা গৃহের শিশুদের দৈনন্দিন শিক্ষা, বসবাস ও সামগ্রিক বিকাশের সমর্থনে বরাদ্দ করা হয়েছে। দানটি সেই সুযোগ-সুবিধা গৃহ কর্তৃক চিহ্নিত বাস্তব প্রয়োজনগুলো পূরণের জন্য ডিজাইন করা হয়েছিল, যাতে প্রদত্ত সহায়তা শুধুমাত্র প্রতীকী না হয়ে সত্যিকার অর্থে কার্যকর হয়।

সমগ্র দান প্রক্রিয়াটি খোলা, স্বচ্ছ এবং ট্রেসযোগ্য ছিল। সমস্ত কর্মচারীর জন্য সার্বজনিক তদারকির জন্য সম্পূর্ণ দানের বিবরণ প্রকাশ করা হয়েছিল। এদিকে, শুনডে জেলার শিশু কল্যাণ গৃহ বিশেষভাবে শিশুদের দ্বারা আঁকা কৃতজ্ঞতা পোস্টকার্ড প্রস্তুত করেছিল, যা প্রতিটি দানকারী কর্মচারীর জন্য কৃতজ্ঞতা জ্ঞাপনের একটি বিশেষ প্রতীক হিসেবে ব্যবহৃত হয়েছিল। প্রতিটি দয়াপূর্ণ কাজকে মনে রাখা হয়েছে। এই পোস্টকার্ডগুলি শিশুরা নিজেরাই তৈরি করেছিল, যা এই বিনিময়ের একটি গভীরভাবে ব্যক্তিগত মাত্রা যোগ করেছিল এবং সম্পৃক্ত সকলকে মনে করিয়ে দিয়েছিল যে উপকৃতরা কোনো বিমূর্ত গ্রহীতা নন, বরং তারা নিজস্ব সৃজনশীলতা ও কৃতজ্ঞতা সম্পন্ন বাস্তব তরুণ ব্যক্তি।

২৯ মে-এর সকালে, গ্রুপটির স্বেচ্ছাসেবী দলটি একক ইউনিফর্ম পরিধান করে শুনডে জেলার শিশু কল্যাণ গৃহে স্থানীয়ভাবে শোক প্রকাশ ও দান অনুষ্ঠানে যাত্রা করে। পৌঁছানোর পর, স্বেচ্ছাসেবীরা পণ্যগুলি সুসংগতভাবে নামিয়ে, গুনে, পরীক্ষা করে এবং শ্রেণীবদ্ধ করে, এবং কল্যাণ গৃহের কর্মীদের সঙ্গে সম্পূর্ণ হস্তান্তর প্রক্রিয়া সম্পন্ন করে, যাতে প্রতিটি ভালোবাসার বস্তু শিশুদের কাছে পৌঁছায়। এই প্রক্রিয়ায় যে যত্নশীলতা দেখানো হয়েছিল, তা গ্রুপটির দায়িত্ববোধের বৃহত্তর দৃষ্টিভঙ্গি—যথা: বিস্তারিত, নথিভুক্ত এবং গ্রহীতা প্রতিষ্ঠানের প্রক্রিয়াগুলির প্রতি শ্রদ্ধাশীল—তার প্রতিফলন ঘটায়।

অনুদান অনুষ্ঠানে, লিড সেন্ট গ্রুপের প্রতিষ্ঠাতা শ্রীমতি চেন হাইজু এবং স্বেচ্ছাসেবী প্রতিনিধিদের সহযোগিতায় কর্মচারীদের অনুদানকৃত অর্থ আধিকারিক সুযোগ-সুবিধা গৃহের অনুদান বাক্সে রাখা হয়। সমস্ত অর্থ জেলা দানশীলতা ফেডারেশন দ্বারা গণনা ও সংগ্রহ করা হবে এবং শুন’আর বেবি ফান্ডে জমা হবে। এই তহবিলটি সুযোগ-সুবিধা গৃহের শিশুদের দৈনিক যত্ন, পুনর্বাসন সহায়তা এবং বৃদ্ধি সহায়তার জন্য বিশেষভাবে নির্ধারিত; এটি বিশেষ উদ্দেশ্যে ব্যবহার করা হবে এবং সম্পূর্ণ প্রক্রিয়ায় স্বচ্ছতা বজায় রাখা হবে। এই ব্যবস্থাটি নিশ্চিত করে যে অনুদানগুলি নির্দিষ্ট উদ্দেশ্যে ব্যবহার করা হয় এবং প্রতিটি পর্যায়ে দায়িত্বশীলতা বজায় থাকে।

অনুদান হস্তান্তরের প্রদর্শন, কৃতজ্ঞতা ব্যানার প্রদান এবং দলীয় ফটোগ্রাফ স্থানেই সম্পন্ন হয়। এই গম্ভীর কিন্তু আন্তরিক অনুষ্ঠানটি এই দুই-দিকের ভালোবাসার যাত্রার সাক্ষী। উপ-পরিচালক লি জিয়ংটাও শ্রীমতি চেনকে কৃতজ্ঞতা স্মারকী ব্যানার প্রদান করেন, যা গ্রুপের অবদান এবং এই সফরের সময় প্রদর্শিত অংশীদারিত্বের আত্মা স্বীকার করে।

Vice-Director Li Jiongtao leading volunteers on a guided tour and briefings.jpgVice-Director Li Jiongtao presenting a commemorative banner of appreciation to Ms.Chen.jpg

বাড়ির নিয়মাবলী মেনে চলা, শিশুদের বৃদ্ধির জন্য সীমানা সম্মান করা

কার্যক্রমের সময়, সমস্ত স্বেচ্ছাসেবক কল্যাণ গৃহের পরিচালনা ও মহামারি প্রতিরোধের প্রোটোকলগুলি কঠোরভাবে মেনেছিলেন। বিশেষ স্থানীয় নিয়ন্ত্রণ নিয়মের অধীনে, স্বেচ্ছাসেবকরা সুশৃঙ্খলভাবে পরিভ্রমণ ও পর্যবেক্ষণ করেছিলেন। তারা শিশুদের সঙ্গে ঘনিষ্ঠ শারীরিক যোগাযোগ এড়ানো, অপরিপক্ব ব্যক্তিদের ছবি তোলা নিষেধ করা এবং শিশুদের ছবি বাইরে ছড়ানো নিষেধ করা—এই প্রয়োজনীয়তাগুলি মেনেছিলেন। আমরা শিশুদের গোপনীয়তা ও নিরাপত্তা রক্ষা করি শ্রেষ্ঠ সম্মান ও আত্মসংযমের মাধ্যমে। এই নিয়মগুলিকে বাধা হিসেবে না দেখে শিশুদের মর্যাদা ও দীর্ঘমেয়াদী কল্যাণের প্রতি অপরিহার্য সম্মানের প্রকাশ হিসেবে বিবেচনা করা হয়েছিল।

কল্যাণ গৃহের কর্মীদের নেতৃত্বে, দলটি শিশুদের বসবাসের পরিবেশ, অধ্যয়নের রুটিন এবং বৃদ্ধির অবস্থা সম্পর্কে প্রথম হাতে অন্তর্দৃষ্টি লাভ করে। তারা প্রতিষ্ঠানটি কর্তৃক প্রদত্ত যত্নশীল সংযত যত্ন ও পালন-পোষণের গভীর অনুভূতি করে এবং দানশীল সঙ্গীতার অর্থ ও শক্তি সম্পর্কে আরও গভীরভাবে বুঝতে পারে। অনেক স্বেচ্ছাসেবীর জন্য, এটি একটি গঠনমূলক অভিজ্ঞতা ছিল যা তাদের কাজের স্থানের বাইরে সামাজিক দায়িত্বের প্রতি বোধকে আরও গভীর করেছিল।

Ms. Chen Haiju putting cash raised by all employees into the donation box.pngCheque presentation for combined cash‑and‑in‑kind donation.jpg

দায়িত্ববোধের মাধ্যমে কর্পোরেট উষ্ণতা প্রকাশিত

প্রতিটি সরবরাহকৃত দ্রব্য মাটির কাছাকাছি সুরক্ষা প্রতিনিধিত্ব করে; প্রতিটি দান আন্তরিক আশীর্বাদ বহন করে। কর্পোরেট-নেতৃত্বাধীন সামাজিক কল্যাণ সমর্থন থেকে শুরু করে কর্মচারীদের স্বেচ্ছাসেবী দান—প্রতিটি অংশই সত্যিকারের দয়াভাব থেকে উদ্ভূত। সমস্ত অবদান সম্পূর্ণ স্বেচ্ছাসেবী ছিল, কোনো বাধ্যতামূলক প্রয়োজন ছিল না, যা ফ্রাগ্র্যান্স দলের দয়া ও নিষ্ঠার উৎকৃষ্ট চরিত্রকে সম্পূর্ণরূপে প্রদর্শন করে। এই স্বেচ্ছাসেবী দানের সংস্কৃতি সময়ের সাথে গড়ে উঠেছে এবং নেতৃত্ব কর্তৃক ধারাবাহিকভাবে প্রচারিত মূল্যবোধগুলিকে প্রতিফলিত করে।

মূল ব্যবসায়ের ধীরে ধীরে বিস্তার ঘটানোর পাশাপাশি, লিড সেন্ট গ্রুপ দীর্ঘদিন ধরে সামাজিক দানকে তার প্রাথমিক প্রাথমিকতার মধ্যে রেখেছে। আমরা সামাজিক কল্যাণ প্রকল্পের মাধ্যমে তাপ ছড়ানোর চেষ্টা করি এবং সামাজিক দায়িত্বের মাধ্যমে বৃদ্ধিকে শক্তিশালী করি, যার ফলে কর্পোরেট উন্নয়নের প্রতিটি পদক্ষেপে সিএসআর (CSR) অন্তর্ভুক্ত হয়। গ্রুপটি বুঝতে পারে যে, দীর্ঘমেয়াদী ব্যবসায়িক সফলতা এবং সম্প্রদায়ের কল্যাণ পরস্পর সংযুক্ত, এবং কোম্পানিগুলির সমাজের প্রতি ইতিবাচক অবদান রাখার ক্ষমতা ও দায়িত্ব উভয়ই রয়েছে।

Gratitude postcards hand-drawn by the children.jpgVolunteers unloading donated supplies upon arrival.jpg

ছোট ছোট আলোর রশ্মি শিশুদের পথ আলোকিত করে

ছোট ছোট চিনাকি একত্রিত হয়ে একটি ছায়াপুঞ্জ গঠন করে; ছোট ছোট দয়া যুবতী হৃদয়কে উষ্ণ করতে পারে। প্রতিটি দানশীল প্রচেষ্টা ভালোবাসাকে বাস্তবে রূপান্তরিত করে; প্রতিটি আন্তরিক পরিদর্শন শিশুসুলভ নিরাপত্তা রক্ষা করে। শিশু দিবসের পরিদর্শন এই দর্শনের একটি অভিব্যক্তি ছিল, কিন্তু এটি একটি বৃহত্তর জড়িততার ধারাকে প্রতিনিধিত্ব করে যা গ্রুপটি চালিয়ে যেতে এবং বিস্তৃত করতে ইচ্ছুক।

এগিয়ে যাওয়ার সময়, লিড সেন্ট গ্রুপ তার মূল মিশনের প্রতি অটল থাকবে এবং সামাজিক কল্যাণে বিনিয়োগ চালিয়ে যাবে। আমরা আরও বেশি সহানুভূতিপূর্ণ সহায়তা কর্মসূচি আয়োজন করব, ব্যবহারিক কাজের মাধ্যমে কর্পোরেট উষ্ণতা প্রেরণ করব এবং দীর্ঘস্থায়ী ভালোবাসা নিয়ে আরও বেশি শিশুকে সফল হতে এবং তাদের স্বপ্ন অর্জন করতে সঙ্গ দেব। যেমন কোম্পানির বৃদ্ধি ঘটছে, তেমনি এর অবদান রাখার ক্ষমতাও বৃদ্ধি পাচ্ছে—এবং এই বৃদ্ধি যেন অর্থপূর্ণ সামাজিক প্রভাবের সঙ্গে সমানুপাতিক হয়, সে ব্যাপারে এর প্রতিশ্রুতিও বৃদ্ধি পাচ্ছে। এভাবে লিড সেন্ট গ্রুপ প্রমাণ করতে চায় যে একটি সুগন্ধি ব্যবসা শুধুমাত্র সুগন্ধির মাধ্যমেই নয়, বরং কাজের মাধ্যমেও উষ্ণতা ছড়াতে পারে, যা এর তৈরি করা পণ্যের চেয়ে অনেক বেশি মূল্য সৃষ্টি করে।

Group photo including Director Feng Jiahui, Vice‑Director Li Jiongtao, Ms. Chen Haiju and other attendees.jpg

আমাদের সাথে যোগাযোগ করুন

নাম
ফোন
ইমেইল
বার্তা
0/1000